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Con el objetivo de contribuir al desarrollo de talento para la industria financiera y tecnológica, Bantotal y el Instituto Superior Tecnológico CEDHI Nueva Arequipa iniciaron un proyecto piloto de formación especializada e inserción laboral para jóvenes de Arequipa, Perú.
La primera etapa está dirigida a ocho egresados de la carrera de Administración de Empresas, quienes durante dos meses accederán a instancias de capacitación y experiencia práctica remunerada vinculadas al funcionamiento y las necesidades del sector financiero.
La propuesta busca complementar la formación académica de los participantes con conocimientos sobre el negocio financiero, sus principales procesos y las herramientas necesarias para desenvolverse en una industria que continúa transformándose. Al mismo tiempo, busca acercarlos a una experiencia concreta que contribuya a fortalecer sus capacidades profesionales y sus posibilidades de inserción laboral.
El proyecto surge a partir de las necesidades identificadas junto a clientes de Bantotal, con el propósito de conocer los perfiles y posiciones que presentan mayores oportunidades de incorporación en las instituciones financieras y orientar la formación hacia esas necesidades. Partimos de una convicción clara: el desarrollo del talento requiere conectar la educación con las necesidades de la industria. En este contexto, Bantotal busca actuar como puente entre las instituciones educativas y el sector financiero, compartiendo su experiencia y acercando a los jóvenes a conocimientos y herramientas vinculados a la realidad del mercado.
“Estamos en una posición privilegiada para conectar los intereses de nuestros clientes con la necesidad de empleo”, señaló Eugenia de Larrobla, Directora Ejecutiva de Bantotal.
La elección de CEDHI Nueva Arequipa para desarrollar esta primera experiencia responde a su trayectoria en la formación técnica y humana de jóvenes y a su compromiso con generar oportunidades de desarrollo para sus estudiantes. El objetivo de esta primera etapa es que los participantes puedan acceder a oportunidades laborales en entidades del sistema financiero. A partir de los resultados y aprendizajes obtenidos, Bantotal evaluará la evolución del modelo y la posibilidad de replicar esta experiencia en otros países de América Latina.
Esta iniciativa refleja nuestro compromiso con las comunidades donde operamos y con el desarrollo de nuevas capacidades para el sector financiero y tecnológico, fortaleciendo el vínculo entre educación e industria y contribuyendo a generar nuevas oportunidades de crecimiento profesional en la región.
